Početak školske godine gotovo neizostavno za sobom povlači i najavu štrajka zaposlenih u obrazovanju.
Na sajtu Unije sindikata prosvetnih radnika objavljena je odluka doneta na sednici glavnog odbora ovog sindikata o štrajku 1. septembra.
Kako se navodi na sajtu na osnovu člana 3 stava 2, Zakona o štrajku i člana 45 stav 1 tačka 16, Statuta Unije SPRS, na sednici Glavnog odbora Unije SPRS, 5.6.2022. godine doneta je odluka da će svi zaposleni-članovi Unije sindikata prosvetnih radnika Srbije štrajkovati 1. septembra 2022. godine. U školama članicama Unije SPRS, časovi će biti skraćeni na 30 minuta.
Protestni skupovi, šetnje, konferecnije za medije, biće organizovani istog dana u celoj Srbiji.
Zahtevi:
1. Korekcija zarada od 20% i isplata ostatka dugovanja od 50 hiljada dinara.
2. Promene zakona, pravilnika i uputstava iz oblasti obrazovanja, uz socijalni dijalog.
3. Smanjenje broja učenika na najviše 24 u odeljenju
Imajući u vidu navedeno podsećamo na relevantne zakonske odredbe.
Kada je u pitanju konkretan štrajk, neophodno je naglasiti da se radi o delatnosti koja spada u delatnost od javnog interesa definisanu čl. 9. Zakona o štrajku (“Sl. list SRJ”, br. 29/96 i “Sl. glasniku RS”, br. 101/2005 i 103/2012-OUS). u kojoj zaposleni mogu ostvariti pravo na štrajk samo ukoliko se ispune i posebni uslovi predviđeni zakonom.
U čl. 9. se pravi razlika između delatnosti od javnog interesa i delatnosti čiji bi prekid rada zbog prirode posla mogao da ugrozi život i zdravlje ljudi ili da nanese štetu velikih razmera, a oblast prosvete je stavom 2 svrstana u ove prve.
Pa tako, u skladu sa čl. 10. Zakona o štrajku, zaposleni u prosveti, kao delatnosti od javnog interesa mogu početi štrajk ukoliko se obezbedi minimum procesa rada.
U skladu sa čl. 10 stav 2 Zakona o štrajku predviđa da minimum procesa rada utvrđuje osnivač, odn. direktor u zavisnosti od toga da li je reč o javnim službama i javnim preduzećima ili drugom poslodavcu.
Što se tiče prosvete, minimum procesa rada je regulisan za osnovno i srednje obrazovanje zasebno, te tako Zakon o osnovnom obrazovanju i vaspitanju (“Sl. glasnik RS”, broj 55/2013, 101/2017, 27/2018-dr.zakon, 10/2019, 129/2021 i 129/2021-dr.zakon) u čl. 79. stav 1 i 2 navodi sledeće:
„Nastavnici, odnosno stručni saradnici u školi ostvaruju pravo na štrajk, pod uslovom da obezbede minimum procesa rada škole, u ostvarivanju prava građana od opšteg interesa u osnovnom obrazovanju i vaspitanju.
Minimum procesa rada za nastavnika je izvođenje nastave u trajanju od 30 minuta po času u okviru dnevnog rasporeda i obavljanje ispita, a za stručnog saradnika i nastavnika u produženom boravku 20 časova rada nedeljno.“
Zakon o srednjem obrazovanju (“Sl. glasnik RS”, broj 55/2013, 101/2017, 27/2018-dr.zakon, 6/2020, 52/2021, 129/2021 i 129/2021-dr.zakon) u čl. 92. stav 1 i 2 propisuje:
„Nastavnik, vaspitač i stručni saradnik ostvaruju pravo na štrajk pod uslovom da obezbede minimum procesa rada škole, u ostvarivanju prava građana od opšteg interesa u srednjem obrazovanju i vaspitanju.
Minimum procesa rada za nastavnika je izvođenje nastave u trajanju od 30, odnosno 40 minuta po času u okviru dnevnog rasporeda i obavljanje ispita, a za stručnog saradnika, odnosno vaspitača – 20 časova rada nedeljno.“
Detaljnije o ovoj temi se možete informisati u okviru teksta Pravne posledice po učesnike štrajka u prosveti objavljenom na Pravnom Portalu uz napomenu da svi propisi citirani u navedenom komentaru, iako su pretrpeli izmene, iste nisu imale uticaja na odredbe o štrajku.
Izvor: sajt Unije sindikata prosvetnih radnika Srbije (www.unijasprs.org.rs)
Izvor: Izvod iz propisa preuzet iz pravne baze „Propis Soft“, Redakcija Profi Sistem Com