od 2010.

Zapošljavanje iznad normativa u zdravstvenim ustanovama

Ministarstvo zdravlja je uputilo Republičkom fondu za zdravstveno osiguranje dopis broj: 120-01-151/2020-02 od 2. februara 2026. godine, u kojem se isti obaveštava da se period primene Instrukcije o realizaciji tačke 3. kadrovskih planova zdravstvenih ustanova iz Plana mreže zdravstvenih ustanova produžava do 31. avgusta 2026.godine.

U dopisu piše sledeće:

„Obaveštavamo Vas da se period primene Instrukcije o realizaciji tačke 3. kadrovskih planova zdravstvenih ustanova iz Plana mreže zdravstvenih ustanova broj: 120-01-151/2020-02 od 25. decembra 2020. godine, koji je produžavan 8. marta 2021. godine, 1. juna 2021. godine, 26. avgusta 2021. godine, 2. decembra 2021. godine, 8. februara 2022. godine, 30. avgusta 2022. godine, 13. decembra 2022. godine, 14. marta 2023. godine, 31. avgusta 2023. godine, 30. novembra 2023. godine, 28. februara 2024. godine, 16. maja 2024. godine 12. avgusta 2024. godine, 7. novembra 2024. godine, i 28. februara 2025. godine, 31. maja 2025. godine, 9. maja 2025. godine i 30. jula 2025. godine, produžava do 31. avgusta 2026. godine.

Shodno navedenom, tačka 3. kadrovskih planova zdravstvenih ustanova iz Plana mreže zdravstvenih ustanova privremeno se suspenduje i u periodu do 31. avgusta 2026. godine.

Produženje primene predmetne Instrukcije donosi se iz razloga što je u periodu važenja iste, veliki broj zdravstvenih ustanova koristio mogućnost zapošljavanja kadra koji je iznad propisanog normativa, jedan broj zdravstvenih ustanova nije blagovremeno dostavio zahteve Komisiji za kadrove zdravstvenih ustanova(u daljem tekstu: Komisija) za dobijanje saglasnosti za njihovo dalje angažovanje, kako je propisano tačkom 3. kadrovskog plana, dok na deo dostavljenih zahteva zdravstvenih ustanova nije moguće odgovoriti blagovremeno iz tehničkih razloga.

U navedenom periodu, zapošljavanje na određeno vreme radi zamene duže odsutnih zaposlenih i zanavljanje, odnosno zapošljavanje radi popunjavanja slobodnih odnosno upražnjenih radnih mesta, onih struktura zaposlenih koje su u važećim kadrovskim planovima iznad normativa propisanih Pravilnikom o bližim uslovima za obavljanje zdravstvene delatnosti u zdravstvenim ustanovama i drugim oblicima zdravstvene službe („Službeni glasnik RS“, br. 43/06,112/09, 50/10, 79/11, 10/12 – dr. propis, 119/12 – dr. propis, 22/13, 16/18, 18/22 i 20/23) (u daljem tekstu: Pravilnik), vrši se isključivo zapošljavanjem na određeno vreme, sa trajanjem angažovanja do 31. avgusta 2026. godine, osim realizacija već dobijenih saglasnosti Komisije za davanje saglasnosti za novo zapošljavanje i dodatno radno angažovanje kod korisnika javnih sredstava i Komisije za kadrove zdravstvenih ustanova.

Zahtevi zdravstvenih ustanova treba da budu u skladu sa realnim potrebama i ostvarenim merama izvršenja, uzimajući u obzir normative propisane Pravilnikom.

Takođe, podsećamo da je bliži postupak zasnivanja radnog odnosa regulisan Uredbom o postupku za pribavljanje saglasnosti za novo zapošljavanje i dodatno radno angažovanje kod korisnika javnih sredstava („Službeni glasnik RS”, broj 159/20 i 116/23), a to podrazumeva dobijanje saglasnosti Komisije Vlade za zapošljavanja na neodređeno vreme.“

Podsećamo, čl. 3. Uredbe o postupku za pribavljanje saglasnosti za novo zapošljavanje i dodatno radno angažovanje kod korisnika javnih sredstava („Sl. glasnik RS”, broj 159/20 i 116/23) je propisano:

„Molbu za novo zapošljavanje i za odobravanje dodatnog radnog angažovanja, u smislu člana 27k st. 1, 2, 4. i 6. Zakona, korisnik javnih sredstava podnosi nadležnom ministarstvu, odnosno drugom nadležnom organu iz člana 4. stav 1. ove uredbe.

Molba iz stava 1. ovog člana (u daljem tekstu: molba) podnosi se na Obrascu PRM – Novo zapošljavanje i dodatno radno angažovanje kod korisnika javnih sredstava (u daljem tekstu: Obrazac PRM), koji je odštampan uz ovu uredbu i čini njen sastavni deo.

Molba se podnosi nadležnom organu u tri primerka (za nadležno ministarstvo, odnosno drugi nadležni organ, za Ministarstvo finansija i za Komisiju), a četvrti primerak zadržava podnosilac molbe za svoje potrebe.

Izuzetno od stava 1. ovog člana, korisnici javnih sredstava koji su korisnici sredstava budžeta jedinice lokalne samouprave, odnosno čiji je osnivač jedinica lokalne samouprave, molbe blagovremeno dostavljaju nadležnom organu jedinice lokalne samouprave.“

Izvor: sajt Sindikata zaposlenih u zdravstvu i socijalnoj zaštiti (www.zdravko.org.rs)

Izvor: Izvod iz propisa preuzet je iz programa „Propis Soft“, Redakcija Profi Sistem Com-a.

Najnoviji tekstovi